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전통사회

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작성일 22-10-25 16:56

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두번째는 중인 및 아전으로 불리는 소수의 ‘중간’계급이 있는데, government , 그것도 주로 중앙government 의 하층부문에 고용된 기술자나 서기라고 하는 전문직 집단으로 구성돼 있따 세번째는 평민 또는 상민으로 알려진 일반 민중(농민, 상민, 직인)들이다. 양반들의 내부 파벌들은 특히 사헌부나 사간원 같은 강력한 통제기관의 관직을 서로 차지하려고 혈안이 되어 있었다. 양반은 처음엔 조정의(定義) 서기급 이상의 관리들이었다. 하지만 그 자격을 세습으로 물려받기 때문에 양반은 벌족이나 명문 가문의 적출 자손들로 구성된 하나의 사회적, 정치적 계급이 되었다.
순서
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레포트/경영경제
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다. 이 계급은 세습적 특권을 지양하고 비교적 유동성이 풍부한 china의 실력제도 관습으로 이루어졌고, 왕가 자손이외에는 시험에 합격한 사람들이 양반의 지위를 획득하고 그 결과 조그마한 소유 경작지로부터 수입을 얻을 수 있는 권리를 취득하게 돼 있따
그러나 조선판 관리 임용제도는 유래(由來)되어진 china의 관리임용과는 비슷하면서도 비슷하지 않는 방법으로 시행되었다. 네번째는 최하층의 천민들인데, 출신이 낮은 비천한 계급이며 주로 백정, 노비 등 약간의 계층으로 구성돼 있따
네 개의 사회계급을 차례(次例)대로 살펴보기로 하자.
1)양반
양반이라는 말은 10세기 이래 2개의 관리 신분을 나타내는 말로 사용되어 왔다. 조선의 법전은 수험자격을 양반의 자손에게만 한정한다고 규정하였기 때문에 china보다 사회적 유동성이 적었고, 이런 제도가 조작되어 국왕 주변에 높은 지위의 사람들에게 일종의 우선권이 주어짐으로써 궁중 양반들의 내부 파벌을 만드는 계기가 되었다.
전통사회에 대한 리포트입니다. 이와 같은 특권기관의 관직은 조선 초기부터 연연히 이어지고 있는 제1급 문벌 출신자들에게만 주어져야 하는 것으로 되어 있따 그들은 수도에 정주하며 결속을 과시했고 파벌 내부에서 끼리끼리 혼인함으로써 사회 유…(To be continued )



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1)양반

2)중간계급, 중인과 아전

3)평민

4)멸시받는 천민

조선은 정식으로 네 개의 사회계급을 인정했다. 첫번째는 양반으로 알려진 지배계급인데, 사실상 모든 government 관직을 독점하고 이 계급 출신자에게만 입신출세를 위한 시험을 칠 기회가 주어졌다.
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